Tờ thông tin cho chủ lao động về mối nguy tâm lý xã hội: Công bằng tổ chức kém (Psychosocial hazard fact sheet: Poor organisational justice - Vietnamese)

Thông tin giúp người sử dụng lao động kiểm soát rủi ro liên quan đến sự thiếu công bằng trong tổ chức tại môi trường làm việc.

Những gì nó bao gồm

Một tờ thông tin tóm tắt cách kiểm soát rủi ro liên quan đến sự thiếu công bằng trong tổ chức tại môi trường làm việc. Tài liệu này mô tả biểu hiện cụ thể của vấn đề này tại nơi làm việc và đưa ra một số biện pháp kiểm soát rủi ro mẫu.